我已面试的是华为慧通文员，不知道会不会被录用呢？请有经验的GGJJ帮帮忙分析下，等待的日子真是煎熬阿

27号是周三，通常有一个可能性，你是可以录取的，谈工资，通常面试，一但对方和你谈工次，基本上想要你去上班了，工资都不谈，去的可能性就没有了，

第二，见的人越多，可能性越大，这也是有道理的，说明对方对这个职位重视，不过，文员要面试这么多，对方的人力成本太大了，

如果是双休，才三天，所以，你不用急，周一你打话到人力资源部问一下，这样更好，说明你主动，个人感觉，你有可能录取，如果没有录取，一定是对方在面试更好的文员了，

建议你主动打电话问一下，因为，一个批准的流程走下来，也需要几天，下周应该有消息，不要急，有时候，还是要静候佳音，大的企业面试的方向很全，是考量一个人的整体，所以，你也是加油，东莞的华为离我们公司不远，嘻！

我有一个同学，在校园招聘被华为慧通公司录用，如果在慧通干一年薪水能达到多少？

男生女生？如果是女生，应该是文员，如果是男生，基本就是技术助理工程师或IT或者事务员。

慧通的薪酬不高，刚开始进去，基本工资加绩效工资加补助加加班，也不会超过4000.做一年两年工资也不会涨多少，一年两年后也不会达到6-7万。估计做了五年以上的也不见得能拿到这个数。年底有个双薪。慧通不比华为，薪酬很低的。应届生进去，月薪3500就不错了，实际到手最多300，年薪最多不超过5万。

华为慧通，自考华师本科的，有本科学位的工资待遇是多少？

慧通通常比华为的同等学历,同等职位职位低两千这样.

还有

你是社招 应该面试的时候就谈好工资了吧

今天面试通知，华为慧通实验室管理员?是做什么的啊?，面试严格吗，需要几次面试啊?，待遇怎么样啊?的问题

能碰到知情并愿意给你解答的人比较难。有机会去公司面试多了解些，观察下工作环境和员工的工作面貌怎么样，可以借口想了解实际工作内容，单独和员工聊聊那是最好了，或者到公司周边问问附近的人，比如门卫、保安、小店的老板唠唠，这些信息比较客观真实。凡是都要体验后才知道，才是最真实的。祝你找到好工作。